In diesem exklusiven Ranking sind Unternehmen vertreten, die sich durch herausragende Arbeitsplatzkulturen auszeichnen und besonders attraktiv für Frauen sind. Diese Unternehmen leben vor, was auch aus Mitarbeiterbefragungen hervorgeht: Sichtbarkeit und Anerkennung motivieren Frauen zu Höchstleistungen.
Für diese Unternehmen wollen Frauen arbeiten
Die „2024 WOMAN 10 Best Workplaces for Women“ sind:
- e-dialog GmbH
- willhaben internet service GmbH & Co KG
- Sparkasse Neuhofen Bank Aktiengesellschaft
- Hilton International Wien Gesellschaft m.b.H.
- Hotel Alpendorf GmbH & Co KG
- STI-Consulting GmbH
- Hotel Zimba GmbH + Co KG
- BIOGENA Gruppe
- NKE AUSTRIA GmbH
- C.M. Klosterfrau Healthcare GmbH
Jörg Spreitzer, Managing Director Great Place To Work Österreich, erläutert: „Unsere Mitarbeiterbefragungen nach der For All-Methodik ermöglichen es uns, objektiv die Qualität der Arbeitsplatzkultur in verschiedenen Organisationen zu messen. Dabei berücksichtigen wir nicht nur die spezifischen Bedürfnisse von Frauen im Arbeitskontext, sondern die generellen Erfahrungen aller Mitarbeitenden am Arbeitsplatz. Die ‚2024 WOMAN 10 Best Workplaces for Women‘ zeichnen sich durch herausragende Maßnahmen und ihre kontinuierlichen Anstrengungen aus, die Arbeitsbedingungen für Frauen zu verbessern. Wir sind stolz darauf, diese Arbeitgeber zu würdigen und ihre Best Practices zu teilen.“
Erfolgsrezepte der Top 2 Arbeitgeber
Im Rahmen der Veröffentlichung teilen die erfolgreichen Unternehmen ihre Gedanken zur Auszeichnung als Best Workplace for Women. Andrea Swift, CEO e-dialog GmbH, freut sich über die Auszeichnung und Top-Platzierung: „Eine offene, transparente und wertschätzende Arbeitskultur, in der sich alle Mitarbeitenden gehört und zugehörig fühlen – so leben wir die Werte, die uns als Unternehmen ausmachen. Bei e-dialog werden Stärken und Talente gesehen und gefördert, Wissen und Know-how vermittelt sowie Freude und Individualität gefeiert. Die erneute Auszeichnung als Best Workplace for Women bestätigt unseren Weg, darauf sind wir sehr stolz und wir freuen uns mit dem gesamten Team.“ „Es erfüllt uns mit Stolz, dass wir bereits 14-mal in Folge als ‚Best Workplace‘ prämiert wurden. Die zusätzliche und wiederholte Auszeichnung als ‚Best Workplace for Women‘ würdigt die Tatsache, dass wir ganz bewusst hinhören, wenn es um die Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeiter:innen geht. Faire Entlohnung, eine von Respekt geprägte Unternehmenskultur und einen Job auszuüben, der einen Sinn erfüllt, haben bei weiblichen Mitarbeiterinnen einen sehr hohen Stellenwert und sind bei willhaben mehr als nur bloße Schlagworte“, sagt Sylvia Dellantonio, Geschäftsführerin von willhaben.
